Stress lavoro-correlato

Nell’anno 2015 il Servizio Prevenzione e Sicurezza negli Ambienti di lavoro (SPreSal) della nostra azienda sanitaria procederà ad una verifica della valutazione dello stress lavoro correlato nelle aziende con sede nel territorio della provincia del Medio Campidano.
Tale iniziativa è inserita nell’ambito del progetto nazionale “Piano di monitoraggio e d’intervento per l’ottimizzazione della valutazione e gestione dello stress lavoro-correlato”, approvato e finanziato dal Centro di Controllo Malattie (CCM) del Ministero della Salute, in linea con gli obiettivi europei di prevenzione e gestione dello stress lavoro-correlato, viene attuato in 16 regioni Italiane e in collaborazione con INAIL.
La Regione Sardegna partecipa al monitoraggio mediante i Servizi SPRESAL dei Dipartimenti della Prevenzione di ciascuna Azienda sanitaria.
L’indagine sarà effettuata in un campione italiano di 1000 aziende selezionate dall’ INAIL con lo scopo di verificare il rispetto e la corretta applicazione della normativa sullo stress lavoro-correlato, di raccogliere informazioni sulle metodologie adottate e le procedure seguite, verificare i risultati e le misure di prevenzione attuate, mettendoli in relazione con le caratteristiche dell’azienda.
La distribuzione del campione nazionale e’ stata effettuata per dimensione aziendale:
unita’ 6/9 addetti: 200
unità 10/249 addetti: 500
unità 250/999 addetti: 150
unità ≥ 1.000 addetti: 150 unità
I dati raccolti, saranno trasmessi all’INAIL in forma anonima che provvedera’ ad elaborarli statisticamente al fine di raccogliere informazioni utili sullo stato di valutazione del rischio stress nelle aziende del nostro Paese .L’Inail trasmettera’ i dati raccolti ed elaborati alla Commissione Consultiva Permanente per una verifica delle indicazioni normative.
Nell’ambito degli accertamenti che verranno svolti si raccoglieranno, in particolare:
Informazioni sulle caratteristiche dell’azienda (tipo di azienda, dimensione, comparto, attività a rischio);
Informazioni relative alle modalità di effettuazione della valutazione( metodologie adottate, figure aziendali che partecipano alla valutazione, coinvolgimento dei lavoratori e dei loro rappresentanti ..ecc..)
Informazioni relative all’esito della valutazione stessa e alle eventuali misure di prevenzione attuate.
Si invitano le Imprese del territorio, nonché i Soggetti interessati (lavoratori , Enti, Parti Sociali e Istituzioni ..), a scaricare dal sito tutto il materiale utile per la valutazione del rischio stress lavoro-correlato e a rivolgersi allo Sportello informativo dello SPRESAL per avere ulteriori informazioni.

Lo Stress Lavoro–Correlato per gli operatori Sanitari al tempo del Coronavirus NEW
Documenti:
 All. 1 - Procedura di attivazione dei servizi di supporto psicosociale per la gestione dello stress e prevenzione del burnout negli operatori sanitari nell’emergenza Covid-19
 All. 2 - Scheda di triage psicologico Emergenza Covid-19
 All. 3 - Guida di supporto alla compilazione della scheda di triage psicologico
 All. 4 - Rapporto Covid


Principali metodologie
I rischi da stress lavoro-correlato nella scuola Metodo operativo completo di valutazione e gestione
della Regione Basilicata - Edizione 2014 [file.pdf]


Valutazione preliminare del rischio da Stress lavoro-correlato della Regione Lazio (SPresal asl Roma C) in collaborazione con lo SPISAL ULSS 20 Verona per il calcolo degli eventi sentinella nelle aziende sanitarie e ospedaliere - Edizione 2014 [file.pdf]

Indicazioni per la corretta gestione del rischio e per l’attività di vigilanza alla luce della lettera circolare del novembre 2010 del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali” del Comitato Tecnico Interregionale della Prevenzione nei luoghi di lavoro - Febbraio 2012 [file.pdf]

I rischi da stress lavoro-correlato nella scuola "Metodo operativo completo di valutazione e gestione" (versione 2-2012) U.S.R. Veneto [file.pdf]

Metodo FIASO per le aziende ospedaliere [file.pdf]

Metodo regione Toscana (anche per le aziende che occupano sino a 10 lavoratori ) luglio 2011 [file.pdf]

Valutazione e gestione del rischio da stress lavoro-correlato INAIL Maggio 2011 [file.pdf]

La metodologia per la valutazione e gestione del rischio stress lavoro-correlato [file.pdf]

Metodologia Verona aziende 30 Linee operative per le piccole imprese <30 lavoratori Gennaio 2011 [file.pdf]

Scheda –rilevazione [file.pdf]

Tutorial [file.pdf]


Scarica i documenti:
Opuscolo-Inail-stress-lavoro-correlato-aziende [file.pdf]
Fact-sheet BANCA [file.pdf]
Fact-sheet GDO [file.pdf]
Fact-sheet HORECA [file.pdf]
Fact-sheet MANIFATTURIERO [file.pdf]
Fact-sheet-ISTRUZIONE [file.pdf]
Fact-sheet-POLIZIA MUNICIPALE [file.pdf]
Fact-sheet-SANITA [file.pdf]
Fact-sheet-TELECOMUNICAZIONI [file.pdf]
Fact-sheet-TRASPORTI [file.pdf]

Normativa:
1. 2013- Interpello n.5 del 2 maggio 2013
2. 2012- Interpello n.5/2012 del 12 novembre 2012
3. 2010 - Lettera Circolare del Ministero del lavoro “in ordine alla approvazione delle indicazioni necessarie alla valutazione del rischio da stress lavoro-correlato di cui all’art.28 comma 1-bis,del DLgs 81/2008 e succ.mod.e integ. “ del 18/11/2010 prot.n.15/SEGR/23692
4. 2008 - Accordo interconfederale per il recepimento dell’accordo quadro europeo sullo stress lavoro-correlato tra UNICE/UEAPME, CEEP e CES di giugno 2008
5. 2008 - Decreto Legislativo n.81 del 9 aprile 2008
6. 2004 - Accordo europeo dell´8 ottobre 2004

SITOGRAFIA UTILE DI RIFERIMENTO :
1. EU-OSHA osha.europa.eu/it
2. INAIL inail.it
3. Insieme per la prevenzione dello stress lavoro correlato (Campagna EU) healthy-workplaces.eu/it
4. Centro Regionale di riferimento per lo stress lavoro correlato - Lazio centrostresslavoro-lazio.it
5. Il progetto CCM : http://www.ccm-network.it/progetto.jsp?id=programmi/2013/valutazione-gestione-stress-lavoro-correlato&idP=740
6. Regione Lombardia – ASL Milano – utili materiali per la valutazione Stress lavoro correlato in aziende e banche , nel settore dei trasporti http://www.asl.milano.it/ITA/Default.aspx?SEZ=2&PAG=74&NOT=6276